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Assistente del personale

Competenze:

• Ricerca e selezione del personale
• Gestione payroll e pianificazione/controllo delle scadenze settimanali/mensili
• Flessibilità e proattività per l'acquisizione dell'uso di programmi interni per la gestione KPI e Piani di sviluppo
• Annunci AF, Imposte alla Fonte, LPP ecc…
• Redazione documentazione da on/offboarding
• Esperienza comprovata di almeno 5 anni
• Uso dei gestionali Progel o altri programmi
• Competenze relazionali e comunicative con il personale e superiori
• Ottima conoscenza parlata e scritta della lingua Inglese

Cosa si offre:

• Condizioni salariali in base all’esperienza
• Orario di lavoro flessibile
• Impiego al 80-100%
• Ambiente dinamico
• Contratto indeterminato

Saremo lieti di ricevere i vostri documenti di candidatura e vi assicureremo la necessaria discrezione.